中国大妈影响之深远,《华尔街日报》还特地创造了dama这个英文单词来匹配。
在无数的新闻当中,在网络流传的各种细节当中,总是强化着这个人群的特征...[全文]
不想工作却总花更多的时间在工作,你中招了吗
在现在的企业竞争中,工作超时已经成为了家常便饭了,我们经常都会听到身边的朋友老是抱怨,因...[全文]
如凯文凯利在《失控:全人类的最终命运和解决》中所说:人造世界就像天然世界一样,很快就会具有自治力、适应力以及创造力,也随之失去我们的控制。复杂的商业环...[全文]
【让企业文化成为公司最大的优势】
企业文化基本上是企业创始人的价值观的体现。随着公司的成长,时间的推移,公司高层更替。企业文化便可能从上...[全文]
这是一个老生常谈的话题,从前看过相关的文章也很多,估计一万个人有一万个理解。我现在的理解就是,一个职场能人,要和团队的价值观保持一致,能独立解决问题,抱怨...[全文]
通用(中国)使用工作业绩与价值观双重出击的二维考核体系,对员工衡量标准包括:工作绩效、GE价值观、提升潜力和特殊/专业技能(只适用于少数人)。
发表于 10 年前 81 人气 查看详细
安达信(Arthur Anderson, AA)公司主要从事会计与审计、税务、商务顾问、咨询服务等业务,因为它为客户提供的服务99.5%基于知识,因此,知识是企业最重要的资源,贯穿于决策和管理过程的始终。公司面临的最大挑战是如何将所有...
发表于 10 年前 74 人气 查看详细