企业文化

企业文化是企业为解决生存和发展的问题的而树立形成的,被组织成员认为有效而共享,并共同遵循的基本信念和认知。 企业文化集中体现了一个企业经营管理的核心主张,以及由此产生的组织行为。 企业文化,或称组织文化(Corporate Culture或Organizational Culture),是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。企业文化是一种新的现代企业管理理论,企业要真正步入市场,走出一条发展较快、效益较好、整体素质不断提高、使经济协调发展的路子,就必须普及和深化企业文化建设。企业文化有广义和狭义两种理解。从广义上讲,企业文化是社会文化的—个子系统,是一种亚文化。企业文化是指企业在创业和发展过程中形成的共同价值观、企业目标、行为准则、管理制度、外在形式等的总和。从狭义上讲,企业文化体现为人本治理理论的最高层次。特指企业组织在长期的经营活动中形成的并为企业全体成员自觉遵守和奉行的企业经营宗旨、价值观念和道德规范的总和。企业文化是社会文化体系中的一个有机的重要组成部分,它是民族文化和现代意识在企业内部的综合反映和表现,是民族文化和现代意识影响下形成的具有企业特点和群体意识以及这种意识产生的行为规范,是企业特色的精神财富和物质形态,企业文化的作用主要体现在以下几个方面:1.导向作用 ,播种一种观念,培育一种行为,从而收获一种结果;灵魂深处闹革命,解决人们的观念、感情、情绪、态度方面的问题,要靠企业文化。2.凝聚作用,认同感—凝聚人心,增强员工的归属感。3.部门壁垒—协作成本。拆除部门壁垒,降低协作成本,把企业整合为一个统一的协调的整体,要靠企业文化。4.规范作用,企业文化作为一种心理的约束,可以规范行为,并能代替部分的正规约束。5.激励作用,可以减少物质激励、制度规范监督所必须付出的高昂费用,降低管理成本。6.社会影响,企业文化建设有助于企业成为社会的优秀成员,对社会乃至环境都有积极的影响作用。作为企业管理者,对管理制度和企业文化之间的关系进行深入的剖析,正确处理两者之间的关系已成为当今企业提高核心竞争力的重要途径;英盛网企业文化频道汇聚了企业文化案例、企业文化战略、企业文化故事等文章资料,精选优质在线视频课程教大家如何进行企业文化培训,英盛网,等你来阅!

海尔研学专家支招企业文化落地方略(3集)

  1. 一个企业如果没有灵魂,就不会有活力,更无法做大做强,成为百年企业,而企业文化恰恰是企业灵魂的根本所在。然而很多企业在文化建设因碰到诸多困难而无法实施。如何做好文化建设?本课程分享了企业文化建设的思路与落地模型,呈现文化建设的路径图,让企业文化建设不再停留在做表面文章。
36
加入购物车 立即购买
课程时长
01:16:14
课程讲师
杨克明
学习人数

  • 分享

推荐讲师

  • 尹宏亮
    尹宏亮 向老师提问
    人力资源实操专家、资深企业文化建设、北京大学民营经济研究院研究员,中国国际经济科技法律人才学会常务理事、评委、建筑联合会工商管理学院院长,北京师范大学MB...
  • 曾少林
    曾少林 向老师提问
    国家高级企业培训师;TTT及经济法律、知识产权培训专家;科技创新型人才、律师、作家;深圳大学、广东省工程技术学院客座教授;中国大型企业郑州机械电子工业总公...
  • 杲占强
    杲占强 向老师提问
    《中外管理》等多家杂志媒体的特聘管理顾问;高级企业管理咨询顾问、高级管理讲师;中国企业管理协会咨询专业委员会常务副秘书长;中国人力资源公益论坛特聘教授;中...
  • 王东升
    王东升 向老师提问
    原麦当劳(中国)有限公司资深经理;原金汉斯餐饮连锁集团培训部长、人力资源总监、企业文化总监、首席培训师、企业内刊总编;原韩国赛贝克斯株式会社总经理助理兼营...
  • 凡耀胜
    凡耀胜 向老师提问
    凡耀胜老师简介² 凡耀胜 专长于中层管理技能和精益生产项目管理,服务营销;²兰州大学国际工商管理硕士(IMBA)、华中科技大学(电子技术与 计算机应用)...
  • 尚旭东
    尚旭东 向老师提问
    〖讲师简介〗尚旭东:46岁国际CMC认证管理咨询师国家注册管理咨询师中国企业联合会安徽省管理咨询委员会委员获评新华日报报业集团《培训杂志》首届“全国百佳管...
  • 郑光明
    郑光明 向老师提问
    郑光明,武道教育和搏击专家,自幼习武,先后习练少林拳、中国式摔跤、柔道、散打、跆拳道、阴阳八盘掌等多门武功。曾任:武警部队防暴特勤中队长、武警山西总队军事...
  • 孙志强
    孙志强 向老师提问
    孙志强职务:国内第一代职业培训师/主案咨询师教育:MBA领域:企业文化/人力资源/市场营销 著作及媒体:著有《HOLD住8090后》,由清华大学出版社出版...
  • 钟灵山
    钟灵山 向老师提问
    中国企业成长战略研究专家 ,管理哲学与商业伦理传播专家 ,中国传统企业文化研究专家。
  • 王文明
    王文明 向老师提问
    凯昂教育科技有限公司董事长、世界道实力研究院院长、全球道实力教练技术协会会长、著名人文学者、北京大学客座教授。王老师经历多领域的经营与投资,实现了中国与西...
  • 高彦生
    高彦生 向老师提问
    上海交通大学在职EMBA,人力资源管理师,讲师,企业内训讲师。先后担任过,人力资源经理,人力资源总监,行政总监等职,有着丰富的管理、培训实操经验;擅长企业...
  • 齐振宏
    齐振宏 向老师提问
    齐振宏,教授,博导(最佳口碑讲师)著名的人力资源与组织行为学专家七力领导力模型创立者青年心灵成长导师历年学员评价第一的讲师管理学博士,教授,博士生导师英国...
  • 杨克明
    杨克明 向老师提问
    企业文化与绩效管理专家,海尔模式研学专家。 清华大学、浙江大学、青岛大学等高校课程教授,北京师范大学管理学博士,青岛培联常务副会长,青岛市作家协会会员,中...
  • 陈培松
    陈培松 向老师提问
    陈培松介绍工商管理硕士,专注从事管理咨询及培训工作。荣获国际职业培训师行业协会“2010年全国20强优秀培训师”称号。职业背景:曾担任集团公司战略发展研...
  • 张磊
    张磊 向老师提问
    个人历程:企业家的知音,管理者的教练,咨询师的导师。历经20多年实践与理论研究,历经行业有综合集团企业、地产业、服务业、机械制造业、投资业、咨询业等;曾任...

企业文化行业资讯

  • 企业文化的建设

    企业文化的建设不仅是企业综合实力的体现,更是企业先进管理模式与管理理念形成的保证。企业文化的建设也是企业管理工作、思想、方式的总和,是企业的价值观和经营理...[全文]
    企业文化

    2016年07月28日更新 已浏览51
  • 揭秘阿里巴巴的企业文化-为什么阿里的员工最难挖?

    企业文化,是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力。它包含着非常丰富的内容...[全文]
    员工 企业文化 阿里 阿里巴巴

    2015年12月30日更新 已浏览695
  • 企业岗位职责大全

    企业是一个大系统机器,想要正常运转就需要机器内部的各种零件、也就是各个部门发挥其部门职能,一起齐心协力、通力合作,才能够让企业持续稳定的生存下去,得到更好...[全文]
    企业 岗位职责

    2015年11月24日更新 已浏览1015
  • 入职培训内容有哪些

    入职培训一般离不开公司规章制度,企业文化,岗位安全知识,岗位职责,办公室人员还可培训职场礼仪。这几个基础的内容。[全文]
    培训

    2015年11月07日更新 已浏览69
  • 企业文化的重要性

    现代管理是企业文化管理时代,也是一个文化可以致富时代。一个企业要有竞争力首先要有企业文化,企业文化的重要性将是企业的核心竞争力所在,是企业管理最重要的内容...[全文]
    企业文化

    2015年11月03日更新 已浏览65

企业文化热点互动

品牌建设与企业文化的关系是什么?

发表于 1 年前    2 回答 查看详情

如何有效的推行企业文化?

发表于 1 年前    1 回答 查看详情

企业文化的作用

发表于 1 年前    2 回答 查看详情

如何有效的推行企业文化?

发表于 1 年前    1 回答 查看详情

企业文化课件下载

企业跨文化管理案例二

据《人文价值的迷失:戴尔的荒漠文化》,戴尔员工一再认为自己工作在一个缺乏文化的企业。“文化?有什么用吗?能直接带来绩效吗?”——他们甚至怀疑文化存在的意义与价值。戴尔没有文化吗?当然不是,超速发展、利润第一、成本最低、实用主义等就是戴...

发表于 3 年前    99 人气 查看详细

企业文化管理案例

在中国的互联网领域,很少有人不知道阿里巴或淘宝网。自马云于1999年创立阿里巴巴,至今已有9年的时间,集团体系下已拥有阿里巴巴、淘宝网、支付宝、阿里软件、阿里妈妈等几大网上交易与服务平台,并成功收购中国雅虎与口碑网,员工数已经超过了1万。

发表于 3 年前    85 人气 查看详细

企业文化管理案例二

生于20世纪70年代的人们应该都还记得太阳神口服液气势如虹的广告,随着《当太阳升起的时候》广告在中央电视台及其它媒体上广为播放,一个中国企业的新星-太阳神冉冉升起。

发表于 3 年前    71 人气 查看详细

企业文化管理案例三

走进任何一家南方李锦记的分公司,都会发现,所有员工桌面上的电脑显示器全是液晶的,因为液晶显示器没有辐射,不伤眼睛,还能节省办公空间,提高工作效率。所以公司在2003年决定,把原来的普通显示器全部换成液晶产品。由于当时液晶产品还没有大规...

发表于 3 年前    65 人气 查看详细

企业文化管理案例四

2005年,在全球品牌下降最多的前五名企业中,柯达排在第一位。尽管它在世界品牌中排名第53位,但下降速度却很快。2003年柯达的品牌价值是78亿美元,但到2004年只剩了52亿美元,下降了33%。柯达早期建立的优势正在丧失。面对已经取...

发表于 3 年前    69 人气 查看详细

友情链接:

英盛APP下载
关于我们
免责声明
联系方式
推广联盟
帮助中心
会员权益
如何观看
忘记密码
常见问题
商务合作
渠道加盟
讲师合作
电话客服热线:400-666-4343
点击这里给我发消息 英盛网活跃用户交流群
关注微信公众号
关注我们
每天好料不断