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如何规划布局适合你企业的培训体系

  1. 企业为什么要构建培训体系,对于企业而言,培训体系需要达到什么样的高度,才能满足发展的需求?本课程闫岚老师通过自己的经验以及做法,为您讲述了如何规划适合企业的培训体系,让体系服务于需求,让企业获得竞争力的提升。
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课程时长
00:51:14
课程讲师
闫岚
学习人数

课程介绍

中型企业 中级 培训体系规划 培训模式
课程大纲:

  一、培训体系构建布局

  二、培训体系案例分解

  三、培训体系的关键知识方向

  四、企业培训发展的四个阶段

  五、培训模式概览

  六、培训体系的最佳实践——天龙八部

讲师简介:

  闫岚

  HR企业培训师,中国知识产权规划师

  经验背景:闫老师拥有长达20年的工作经历,在外资台企中的培训领域及高管任职长达15年,历任香港权智电子集团培训主任;东莞“华军”副总裁;香港联瑞知识产权集团公司、长智学院及博鳌网络集团公司培训总监;香港凯诺德国际企业管理机构(CAND)培训总监;广东合信安全科技咨询有限公司培训中心--高级讲师;担任多家IT,销售型服务业管理顾问。

  主讲课程:《企业基于-战略任务-培训体系构建》、《企业基于-胜任力-培训体系维护》、《企业内部讲师3T训练》、《企业新员工职前培训全案》、《企业生产系统培训体系构建》、《企业品质系统培训体系构建》。

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适合人群

HR,培训经理,培训专员,致力于构建企业培训体系的人群
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课程讲师

闫岚
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国家一级企业培训师,企业HR培训体系修道、践道、体系构建传道者。
闫岚







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