人力资源管理对于一个企业来说能够产生巨大的带动作用,催使和帮助企业资源得到最大的配置及使用,促进企业的协调发展。人力资源管理是一门怎么利用和开发组织中的人...[全文]
生产管理在企业中是很重要的,生产管理如果管理不好的话,会给企业造成很大的浪费,也会加大企业的生产成本,将会给企业带来巨大的压力。怎样做一个好的生产管...[全文]
创业是一件很具有挑战力的事情,想创业成功就找创业成功的秘诀。如果你是巨头的CEO,你手里有一副牌,你会不会用呢?马云说过:今天很残酷,明天更残酷,后...[全文]
【曾国藩的人才思想在人力资源管理的作用】
做好人力资源管理,除了应具有现代化专业知识和管理知识之外,还可积极借鉴我国传统优秀文化中待人、处事、治国、...[全文]
很多企业花费了大量的人力精力,把企业员工内训工作开展的轰轰烈烈,但结果却发现:人员抱怨培训价值不大,听着激动,完后不动,培训走形式,这让培训负责人和管...[全文]
工程管理专业出现在20世纪80年代末期。当时,西方国家开始对工业工程教育进行评估,结论是传统的工业工程教育只注重车间层次的效率和数学方法的运用,其毕业生和工程师们缺乏必要的沟通技巧和管理知识。
发表于 9 年前 3 回答 查看详情
一个100多员工的生产加工型企业,效益不错,但是是小作坊式的生产模式,公司老总对管理知识欠缺。财务没有作过详细的成本核算,生产没有一个很详细的生产工艺, 整个企业的管理秩序看起来很混乱。 请教各位老师,如何提升企业管理秩序?(财...
发表于 9 年前 4 回答 查看详情
我是个中专学历(后来考的大专)也努力自己学习一些先进的管理知识,后在国企工作,父母都是工人出身,所以凭着自己的努力和执着,从一个学徒做到了车间主任兼团支部书记;后来想再锻炼,选择的私营企业工作,但是随着自己的成长,我发现自己的学历没有...
发表于 9 年前 4 回答 查看详情
【企业管理的智慧:谁才有能力做管理规划】 中国企业管理水平低已是一个尽人皆知的事实。而管理水平低,不外乎就是制度化、规范化程度不高,或者制度、流程、标准设计不科学、不合理造成的,当然也还有目标不明等问题。这些都是企业中最基本...
发表于 11 年前 27 人气 查看详细
【企业管理者你所须知的一些知识】 看一家企业的管理水平,就对企业的现在和未来略知一二,毋庸置疑:管理是企业成败的关键因素之一。因此,各种流派的管理知识、方法呈百花齐放、百家争鸣状。一时间,让人眼花缭乱,意乱情迷。所有管理学说...
发表于 11 年前 34 人气 查看详细
【HR之道:曾国藩的人才思想地方启迪】 做好人力资源管理,除了应具有现代化专业知识和管理知识之外,还可积极借鉴我国传统优秀文化中待人、处事、治国、用兵的智慧,曾国藩人才思想是优秀文化中的一颗明珠,它对现代行政人力资源管理...
发表于 11 年前 32 人气 查看详细
告诉你一种方法解决任何企业组织的管理问题。掌握现代化的管理知识和工具,好比军队的武器一样重要。任何组织的管理问题,都可以用一种新的方法来加以解决:建立起某种环境条件,使个人的目标与该组织的目标结合起来(战略管理工具+生产管理工具+绩效...
发表于 12 年前 285 人气 查看详细