首次公开募股

如何通过教师公开招聘的面试试讲？如何准备？求过来人指点迷津，谢谢啦！

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发表于 9 年前    3 回答 查看详情

泛美航空公司是美国境外的一家航线最广、历史最久的航空公司，也是美国国家航运业的化身。经过50多年的发展，至1980年初已成为全美第三大航空公司。 1927年，美国的航空业还处于初创时期。这一年泛美航空公司创建。30年代初，特里普...

发表于 9 年前    2 回答 查看详情

1.稳定型战略按照偏离战略起点的程度分为 A.无增战略 B.微增战略 C.狙击式战略 D.反击式战略 E.差异化战略 2.按实现紧缩型战略的基本途径可以分为 A.选择性收缩 B.转向战略 C.放弃战略 D.无增战略 E.清算战略 ...

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人生修养

发表于 10 年前    1 回答 查看详情

1999年9月，深圳赛意法微电子有限公司每月由各部门经理投票选出的优秀员工首次踏入了五星级酒店，在总经理、副总经理及部门经理的陪同下用餐。一开始，总经理提出这一倡议时，遭到了大多数经理人员的反对，认为如此奢华的五星级酒店并不适合奖励一...

发表于 10 年前    59 人气 查看详细

延迟支付货款和其他款项。某高校旗下公司2000年公开发行上市，发行当年和次年“经营活动现金流”为-860万元和1726万元，远远小于“经营活动的利润”的4334万元和5718万元，说明各年度经营利润主要来自权责发生制下应计利润的增加，...

发表于 10 年前    59 人气 查看详细

无论是做面向社会大众的培训班还是面向企业的公开课，拉名师的大旗来招揽生源都是不二的法宝。但是做到一定时间一定规模，当你无法完全控制‘名师’时，当仅靠‘名师’的噱头也无法控制客户时，当课越开越多班次越来越密集时，你的利润率是在上升，还是下降？

发表于 11 年前    166 人气 查看详细

薪酬是企业普遍利用的一种非常有效的激励工具。一个有效的薪酬体系，应该是对外具有竞争力，对内具有公正性，对员工具有激励性，做到公开、公正、公平，能充分调动员积极性和工作热情，使员工的努力方向符合企业的发展方向。

发表于 11 年前    64 人气 查看详细

一般认为要想找到完全公正、公平、公开的业绩考核模式，在实践中很难办到，但我们认为至少如下几个方面内容不容忽视。在此基础上再建立一种“多劳多得，按劳分配”的原则兼顾激励与约束相结合的“公平、公开、公正”绩效考核模式。

发表于 11 年前    156 人气 查看详细