一、培训师的职业信条
二、企业培训师的定义
三、培训与培训师
四、培训师的角色认知
五、培训师的素质
六、成人学习的特点
七、培训师的应对术
八、教育和培训的区别
九、企业培训的ADDIE流程
十、学习发展项目的6D法则
十一、 培训评估与效果转化
杨天林
《孙子兵法》应用专家。拥有多年的管理经验,是典型的实战派专家。现任广州民营经济研究会人力发展委员会副主任、赢家大讲堂栏目专家、新加坡中华国学研究院特聘专家等。荣获2013全球500强企业商学院最认可的TOP100培训专家最佳兵法传播奖。