一个叫做劳伦斯的管理学家早就提出过一个“彼得原理”,这个原理同“墨菲法则”“帕金森定理”一起,被称为二十世纪西方文化中最杰出的三大发现,这也是职场潜规则中...[全文]
一、统御
1、刺猬理论 :刺猬在天冷时彼此靠拢取暖,但保持一定距离,以免互相刺伤。
点评:保持亲密的重要方法,乃是保持适当的距...[全文]
对于一家企业来说,需要指定长远目标与短期目标。短期目标是在长远目标订立的基础上完成。我们通常会在定理了大体的长远目标后指定更为模糊的策略。当公司陷...[全文]
管理的目的就是把工作做好,但如何才能让被管理者做好工作,这应该是管理学最根本的研究话题。在此我们把对这一问题的解答概括起来,名之为管理成事定理,也...[全文]
从管理学的角度来看待无限猴子定理,会给企业的管理者带来许多启发。什么是无限猴子定理?就是让一只猴子敲击钢琴,只要给它无限的时间,总能弹出第九交...[全文]
“海豚式”管理的管理观念《孙子兵法》领导心理学思想探讨8本影响巨大的商业书籍彼得?德鲁克:卓越管理者的决策从哪里来?彼得?杜拉克点破“有效领导”变革的四条原则波特和劳勒的期望激励理论德鲁克的1358德鲁克?管理的三大任务德鲁克论高层管...
发表于 12 年前 310 人气 查看详细