【薪酬管理的内容与模式选择】 充分理解和掌握薪酬的整体内容和可供选择的模式,从而根据地域、行业和企业本身的情况对本组织的薪酬内容做出选择,因地制宜地选择最有效的薪酬模式。这是薪酬管理的核心内容之一。 一、薪...
发表于 11 年前 20 人气 查看详细
年末如何跳槽拿薪两不误,很多人想在拿了“红包”后跳槽离开,那么如何才能做到两全其美呢!
发表于 12 年前 261 人气 查看详细