职业生涯规划书模板

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我是工科小本毕业生一枚，职业生涯规划中确定自己的发展的方向为：企业培训师！请求高人指教：大学毕业生成长为企业培训师的第一步是什么？我走向社会的第一步应该是做培训专员工作吗？谢谢

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15、全球商业领导相信（ ）可以是所有竞争优势的基础 A、知识。 B、劳动力的技能。 C、资本的资源。 D、商业关系。 16、公司的资源和能力： A、总是核心竞争力。 B、可能是一种非竞争力的资源...

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某安装工程锅炉间3#栈桥处，一块方木从8米层坠落，打中正在施工的员工唐某的头部，令其当场昏迷，3分钟后才醒来。唐某当时正确佩戴有安全帽。事故的直接原因是土建单位拆除模板时无警戒线、无人监护、未发通知导致。

发表于 9 年前    58 人气 查看详细

一、先来跟大家分享一下公司的培训组织架构 1、组织方向：教育训练事务员、教育训练助理管理师、教育训练管理师、教育训练高级管理师﹔ 2、专业方向：助理企业培训师、企业培训师、高级企业培训师﹔ 3、管理方向：...

发表于 9 年前    93 人气 查看详细

从满足企业经营需要的角度讲，企业培训大致有四个方面的目的： （1）长期目的：即为了满足企业战略发展对人力资源的需要而采取的培训活动。 （2）年度目的：即为了满足企业年度经营对人力资源的需要而采取的培训活动。 ...

发表于 9 年前    75 人气 查看详细

从满足企业经营需要的角度讲，企业培训大致有四个方面的目的：长期目的，即满足企业长期经营对人力资源的需要而采取的培训活动；年度目的，是为了满足企业年度经营对财务管理需要而采取的培训活动；再次是职位目的，管理培训是为了满足员工能高水平完成...

发表于 9 年前    66 人气 查看详细

【员工成长与管理者责任】 职业生涯是中国现代企业管理的一个新名词，目前真正对员工职业生涯发展进行管理的企业并不多见，尤其是中小民营企业和国有企业。 调查显示，仅有16.7%的企业建立了与企业发展战略相结合的人力资源...

发表于 10 年前    68 人气 查看详细