HR职业发展步步为赢（4集）_人力资源

课程介绍

中级 HR职业发展方向 HR职业发展挑战 HR职业突围 HR职业精进

课程大纲：

　　一、HR职业环境现状与挑战

　　1、你为什么要做HR

　　2、做了这么久，获得你想要的了么

　　3、三高的人力资源管理者存在显著职业高原现象

　　4、如果你不知道你要去哪儿，那通常你哪儿也去不了

　　5、HR职业竞争日趋激烈，层次越来越高

　　6、如何快速获得职业提升

　　二、HR职业生涯俯览

　　1、人力资源职业生涯发展路径

　　2、8年晋升总监，你准备好了么

　　三、初入职场到职业精进

　　1、第一阶段与角色：行政事务阶段

　　2、第二阶段与角色：职能专业阶段

　　四、涉足经营到指点江山

　　1、第三阶段与角色：经营支持阶段

　　2、第四阶段与角色：战略领导阶段

　　3、人力资源工作者的职业突围

　　五、把握阶段，能力修炼

　　1、职业阶段七步突破

　　2、职业修炼系统

讲师简介：

　　尹剑卿

　　国际注册管理咨询师(CMC)、硅谷创业者学院特聘专家，西京大学管理学院特聘管理专家、《战略规划与商业模式设计》《合伙人经营》《组织效能提升©》版权课程讲师、国家人社部人力资源能力资格认证专家委员会委员、人力资源职业发展地图(HRMAP)标准发起人、陕西省人力资源管理师协会、云南省人力资源管理师协会特聘管理专家，有上市公司战略咨询、集团管控全案辅导经验。

　　专业研究方向：战略管理与商业模式设计，合伙人经营与发展，战略性组织绩效提升，HR职业生涯发展，学习项目开发与管理。