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如何设计解除劳动合同协议书文本

解除劳动合同协议书是劳动者与用人单位协商解除劳动关系的约定，协议书的内容如果不明确清晰，员工一旦起诉，用人单位就会处于不利境地。那么，如何设计才能最大程度保障用人单位的权益呢?本课程劳动法资深执业律师王勇，就协商解除劳动协议书模板进行剖析，明确设计重点，帮助用人单位呈现出一份周详的解除劳动合同协议书，规避对企业造成不利的潜在法律责任。

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课程时长: 00:37:17

课程讲师: 王勇

学习人数

课程介绍

中级中型企业小型企业劳动合同协商解除劳动合同协议书劳动关系解除

课程大纲：

　　一、协商解除协议书的法律效力

　　二、明确签订主体，约定双方的权利义务

　　三、规避关联公司的法律责任

　　四、相关日期的约定

　　1、员工工作交接日

　　2、员工离职日

　　3、劳动关系解除日

　　4、离职补偿支付日

　　五、如何约定离职补偿才有效

　　六、劳动关系解除后双方的义务

　　七、协商解除劳动合同协议书违约条款

　　八、常见热点问题分析

讲师简介：

　　王勇

　　微信号：hongwenlvshiE，劳动法讲习所首席讲师，劳动法、公司法资深执业律师，全国律师协会劳动法专业委员会委员。

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课程讲师

: 王勇; 劳动法讲习所首席讲师，劳动法、公司法资深执业律师，全国律师协会劳动法专业委员会委员。

王勇: 劳动法讲习所首席讲师，劳动法、公司法资深执业律师，全国律师协会劳动法专业委员会委员。

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