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shangshai1988

如何运用绩效考核工具促进企业发展

shangshai1988 | 被浏览:824 | 2014-07-09 19:26:12
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全部回答 (2)

杨序国
杨序国 英盛认证
经验:200 2014-07-10 07:37:57
请观看我在英盛网的培训视频《绩效管理何以见绩效》!
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yuanlinlun
yuanlinlun
经验:138 2014-07-09 19:32:49
首先要明白你企业的发展目标是什么?在这个目标的过程中,公司需要员工做哪些?具备哪些能力?把绩效考核当做实现目标的工具。 考核的目的一定是有助于企业发展的,提高员工积极性的,如果考核偏离了这个原则,那你的考核就是形式,没有一点意义。 关键在于制定考核的项目。
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