您最常用的激励方式是什么？

在老办法不灵，蛮办法不行，经济资源有限的现实背景下，对员工的激励需要从“心”开始，深入于“心”
• 2014年06月18日 10时14分32秒浏览次数(896)回答人数(2)

为什么老板们都普遍面临心理健康问题？

社会生活的不良刺激大量存在，企业生存与发展的压力加大，而社会对老板们的心理关怀不够，心理帮助缺乏，情绪困扰与心理压力在所难免。 社会亟需实施全民健心工程，尤其需要加强对老板这一精英群体的心理关怀与心理帮助，以帮助老板科学减压，学会自我营造好心态。
• 2014年06月03日 12时16分03秒浏览次数(969)回答人数(2)

为什么老板们都普遍面临心理健康问题？

现实社会的变化.在为老板们的自我实现创造了条件与机遇的同时，也使心理方面适应的难度加大，这容易对心理健康构成了威胁 ，对老板的心理素质提出了许多新的或更高的要求。 有的太看重票子，强充着胖子，放不下架子，撕不开面子，有的过分眷顾着孩子，常装着孙子，等等因素也容易使心理压力过大。 而社会对老板的心理帮助缺乏，心理支持不够。加上自身如果缺乏心理保健的意识与能力，没有掌握自我营造好心态的方法，又不主动寻求专业的心理帮助，心理问题自然在所难免。
• 2014年06月03日 12时16分03秒浏览次数(969)回答人数(2)

如何提高员工积极性？

由于心态影响工作状态，很多员工的的工作积极性除了其它因素外，常常受制于其心情或心态。因此，在采取其他措施的同时，还需要加强员工的心态调适指导，帮助其保持良好的心态，从而提升工作的积极性。
• 2014年05月27日 02时46分21秒浏览次数(894)回答人数(4)

有什么好的提高情商的课程吗？

希望英盛培训网职业素养中的介绍的中国全民健心网首席专家肖汉仕教授的《好心态 自己造——6H4AS情绪与压力自我调适法》对你提高情商会有点帮助
• 2014年05月24日 08时01分19秒浏览次数(796)回答人数(2)

与同事闲谈中，有哪些语言陷阱应该格外注意？如何应对？

当同事要你评价你们共同的上司时，一定要注意不宜轻易暴露自己的真实看法，得先了解对方的动机；对于自己的隐私问题也要保密意识，避免被人利用。
• 2014年07月28日 09时57分42秒浏览次数(1600)回答人数(7)