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培训师成长与发展的20个常见问题（3集）
培训师的成长不是一蹴而就的，授课的过程中往往会出现这样那样的问题。本课程邀请教练技术行业领军人物陈中来老师，为我们解剖培训师成长与发展中的20个常见问题，并提供解决方案。从培训师素质和要求入手，呈现开课前、上课过程中、上课后经常会出现的情形和问题支招对策，促进培训师快速成长，发展成为专业培训讲师。
类别：人力资源 讲师：陈中来 播放时长：01:37:12 目前学习人数：9458
培训师的成长不是一蹴而就的，授课的过程中往往会出现这样那样的问题。本课程邀请教练技术行业领军人物陈中来老师，为我们解剖培训师成长与发展中的20个常见问题，并提供解决方案。从培训师素质和要求入手，呈现开课前、上课过程中、上课后经常会出现的情形和问题支招对策，促进培训师快速成长，发展成为专业培训讲师。
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培训质量管理与效果评估（7集）
企业培训无法实现既定效果，不应当仅仅归因于设计与运营上存在问题，更为重要的是要考虑匹配战略实施与变革，为此，培训管理者只有了解、满足企业需求，才能保证培训成果。本课程分享了培训质量管理与效果评估，解析培训的一级到四级评估体系，涵盖理论建立到结果检测，帮助培训管理者提升培训品质，提增培训结果产出。
类别：人力资源 讲师：张朋松 播放时长：02:04:48 目前学习人数：22638
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新员工入职培训体系（2集）
新员工入职培训，是员工进入企业工作的第一个环节，是企业员工从社会人转变成为企业人的过程，也是员工融入团体的过程。本课程从新员工入职培训的目的、形式、内容、考核方式、支撑体系、作用及失败原因的分析，全方位剖析新员工入职培训体系构建的方法和工具，并列举不同类型新员工的入职培训示例，帮助企业培养新员工顺利进行角色转换，让新员工...
类别：人力资源 讲师：李娟 播放时长：00:44:39 目前学习人数：14853
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