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境外人力资源服务机构法律风险防范（2集）
本课程资深律师陈柳桦老师深入解析跨境用工的法律框架，包括属地化用工、对外派遣等模式，结合实际案例和常见问题实务分享，指导企业如何合规操作，有效规避国际用工中的法律风险。通过本课程，懂得如何在不同对外劳务用工模式下做出合理选择，保障企业运营效率，同时提升国际业务的合规性和竞争力。
类别：人力资源 讲师：陈柳桦 播放时长：01:05:26 目前学习人数：2456
本课程资深律师陈柳桦老师深入解析跨境用工的法律框架，包括属地化用工、对外派遣等模式，结合实际案例和常见问题实务分享，指导企业如何合规操作，有效规避国际用工中的法律风险。通过本课程，懂得如何在不同对外劳务用工模式下做出合理选择，保障企业运营效率，同时提升国际业务的合规性和竞争力。
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新质生产力与人力资源服务（2集）
本课程邀请人力资源资深专家谷燕燕老师，剖析新质生产力对人力资源服务新的挑战和机遇，深入探讨新质生产力如何重塑人力资源服务领域。支招新质生产力在人力资源服务中如何应用，并实操人力资源服务核心环节与新质生产力的融合之道，帮助人力资源服务机构提升运营效率。
类别：人力资源 讲师：谷燕燕 播放时长：00:55:52 目前学习人数：1794
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人力资源服务行业发展与趋势分析（5集）
本课程深入探讨了人力资源服务行业的基本特征、发展趋势以及数字化转型路径。课程涵盖了人力资源的定义、服务业经济的国际地位、外包特征，以及人力资源服务业的定义与行业特征，呈现数字化技术在人力资源服务领域的应用。通过结合分析政策背景、市场需求和技术进步，帮助学员把握行业脉搏，懂得如何塑造人力资源服务机构的竞争优势。
类别：人力资源 讲师：费松岩 播放时长：01:31:39 目前学习人数：2065
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人力资源机构管理者常犯的“职业错误”（26集）
人力资源机构管理者在企业中扮演着关键的角色，不仅需要具备相关的人力资源知识和技能，还需要培养卓越的沟通、领导、战略思维和问题处理能力。本课程中国注册人才测评师费松岩老师，为我们解析人力资源机构管理者常犯的“职业错误”，结合多个工作中常遇到的管理场景分析，支招管理技巧的应用，帮助规避管理中的错误行为，帮助管理者获得专业支持...
类别：人力资源 讲师：费松岩 播放时长：07:55:31 目前学习人数：1640
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如何锻造人力资源服务机构的核心竞争力（7集）
人力资源服务机构的核心竞争力怎样锻造，本课程邀请人力资源管理师费松岩老师，为我们带来如何锻造人力资源服务机构的核心竞争力。从人力资源服务业面临的核心问题是什么入手，介绍如何确定你的核心竞争战略模型。再由组织能力、市场能力和专业能力三方面入手，告诉我们如何锻造核心竞争力。
类别：人力资源 讲师：费松岩 播放时长：03:06:47 目前学习人数：1438
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人力资源服务外包（3集）
本课程从人力资源外包的定义和背景入手，介绍人力资源外包的类型与范围、外包的商业驱动因素等，教会我们如何选择外包供应商、做好外包风险管理，以及有有效推进外包项目的实施与管理，呈现外包的长期价值与策略考量。结合案例研讨，阐明未来趋势与外包模式的创新。
类别：人力资源 讲师：陈晓斌 播放时长：00:40:55 目前学习人数：8433
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人力资源服务的未来产品设计（7集）
传统的人力资源服务模式已经无法满足企业和员工的多样化需求。因此，需要企业具备前瞻性思维和创新能力，积极探索未来人力资源服务的升级方向，以更好地支持组织发展和个人成长。本课程分享了人力资源服务的未来产品设计，综述人力资源服务整体趋势及未来产品方向，培养HR管理者的创新思维和技能，以应对日益复杂的市场环境。
类别：人力资源 讲师：费松岩 播放时长：02:42:31 目前学习人数：1639
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带你全面了解人力资源及产业（5集）
随着经济环境的变化和市场竞争的加剧，人力资源管理在企业中的地位日益重要。其形态也在随着企业规模的不断变化，而更适应企业发展的需求。本课程带你全面了解人力资源及产业，综述人力资源的发展趋势和未来挑战，引导企业重新定义人力资源的整体规划及方向思路，保持企业的人力成本优势。
类别：人力资源 讲师：费松岩 播放时长：02:08:01 目前学习人数：1462
客服热线：400-666-4343
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