AI在人力资源中的应用（3集）
- 在这个数字化时代，人工智能技术的出现为人力资源管理带来了更多的可能性和机会。本课程羽素老师将深入探讨AI技术如何优化人力资源管理的各个环节，学习如何运用AI工具进行人才分析、员工培训等工作，帮助培养前瞻性思维，提升工作效率，找到新的发展机会和挑战。
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课程大纲：
一、人力资源规划
1.运用大语言模型辅助人力资源规划
二、招聘与配置
1.招聘筛选
2.运用大语言模型辅助招聘、分析
3.传统和现在的方法
4.运用大语言模型面试话术
三、培训与开发
1.运用大语言模型准备培训
2.运用大语言模型辅助培训进行
3.运用大语言模型回顾培训
四、绩效管理
1.运用大语言模型绩效评估辅助
2.优化绩效评估体系
五、薪酬与福利管理
1.简化员工福利管理
六、员工关系与劳动关系管理
1.运用大语言模型写富有同理心劝退话术
2.人还是源动力
3.生产力工具的道、器、法、术
讲师简介：
羽素老师：
AIGC教育社区发起人，
微软(MOS)专家级认证讲师，
AI在人力资源应用专家，对AI工具在企业中的应用深有研究。
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