如何做一个有领导力的人
四叶星光 | 被浏览:364 | 2016-05-17 12:32:50
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天狼
经验:427 2016-05-29 11:53:59
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1.培养自己的品格。品格是后天养成的。品格决定观点;观点决定为人。诚实、正直、坚韧不拔、谦逊、豁达、好学、认真、可靠是做为领导人应该具备的素养和品质。
2.影响力---是能够影响大局的个人魅力。努力帮别人肯定自我,而不是努力帮别人肯定你自己。热爱生命、热爱生活、积极、乐观。努力肯定每一个人,帮助别人发现他的潜能(而不是你自己);
分享你自己—能给人以希望;
聆听—优秀的聆听者有惊人的影响力;(自我训练的故事,省略)
帜热的激情—一个人如果不热爱他的工作,就不可能成功。激情是迈向成功的起步。能增强你的意志力。使不可能变成可能。能够改变困境。决心能够追随自己的热望,而不是别人的期望。你会变成更愿意付出代价,更有创造力的人。这会使你对别人的影响力增加。
3.责任感。把高标准列为自己的目标,自然就会产生责任感。有责任感的人最好的一项品质,就是有实现目标的能力。
4.态度--态度是可以选择的。人类最不可能被剥夺的自由之一,就是在任何情况下,我们仍能选择自己的态度。我们周围人的态度就反映出我们自己的态度,我们是怎样的人,就吸引怎样的追随者。(游戏:在纸上写出你想要怎样的人成为你TEAM里的伙伴,写完后对照下,所有你希望的品格特征中,有哪些是你自己所具备的,有的打钩,没有的请自省。大师的故事,省略)相同的价值观、背景、阅历、职业、年龄等都会成为重要因素。
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