宝洁公司的企业文化有哪些？

几乎美国的每个大公司，都在发生宝洁公司企业文化的变化，老的宝洁公司企业文化在衰变，新的宝洁公司企业文化在产生，美国的企业具有强烈的竞争意识，这种精神可以包括在8大基本价值之中。 １、目标原则，成功的企业必须具备有价值的目标。 2、共识原则，企业成功与否，要看它能否聚集众人的能力。 3、卓越原则，卓越不是指成就，而是一种精神，一种动力，一种工作伦理，培养追求卓越的精神。 4、一体原则，全员参与，强化组织的一体感。 5、成效原则，成效是激励的基础。 6、实证原则，即强调科学的态度，善于运用事实、数据说话。 7、亲密原则，即相互信任互相尊重，团队精神。 8、正直原则，正直就是诚实，以负责认真态度进行工作