面对90后的员工,说到工作问题就找借口推脱,这种要怎么处理?
xiaosuo | 被浏览:951 | 2015-01-29 20:10:31
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面对一大群90后的员工,什么样的带队方法是好的,他们经常遇到一些责任问题就推脱责任,找借口,不承认,不会主动承认错误并修改,让我太失望了
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7745******@qq.com
经验:25 2015-11-22 11:15:10
经验:25 2015-11-22 11:15:10
90后很多人刚进入职场不久,很多情况下推脱责任不是真正的想推脱责任,而是他害怕这项责任太大,自己无力承受。你想一下是不是你再说她们的问题时言辞过重,这只会让他们恐惧而不敢承认错误
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