王迈
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- 管理学学士;人力资源硕士;过来人首席执行官
毕业后赴香港某著名欧洲银行的投行部工作,工作期间参与资本市场融资和跨国并购交易总额逾20亿美金
曾为数十家世界500强及知名企业提供与招聘相关的咨询服务,并为超过两万名在校学生提供过求职辅导与培训。秉承“立人 达人 过来人”的理念,致力于帮助当代中国大学生明确职业方向,提高就业能力,并为企业和高校提供专业人才服务。
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王东升
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- 原麦当劳(中国)有限公司资深经理;原金汉斯餐饮连锁集团培训部长、人力资源总监、企业文化总监、首席培训师、企业内刊总编;原韩国赛贝克斯株式会社总经理助理兼营销副总;
曾任职于凯莱酒店集团、东方大厦、凯伦集团等;麦当劳汉堡大学毕业;清华大学餐饮总裁班进修;
15年职业经理人、2年互联网创业经历,国际知名星级酒店工作,从麦当劳营运一线做起,成长为国内百强连锁餐饮的高管,组织开业多家餐厅,熟悉餐饮连锁经营体系中运营、开店、培训、人力资源、企业文化、营销、企业大学的建设与发展。经历麦当劳汉堡大学;主持参与培训部发展到企业大学的各个阶段。
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徐志
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- 中国市场学会理事,硕士生导师, 清华大学(校方签约)EMBA讲师、北京大学EMBA讲师;
1988年浙江大学研究生毕业,1996年开始从事营销咨询至今, 曾任2家大型公司营销总监。先后为三十多个品牌提供咨询或策划,为全国200余家企业提供营销培训服务。
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杨文浩
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- 人力资源管理专业毕业,清华大学深圳研究生院在职研究生学习,北京大学汇丰商学院领导力中心黄埔一期讲师,PTT国际职业培训师,国家高级人力资源管理师,深圳市企业班组长内训督导师。曾任深圳英凯利管理咨询公司高级咨询师、亚太领导力训练机构特约培训师,现任领航教育机构特聘培训师。 杨老师曾服务于兵器工业集团及多家外资企业负责人力资源管理及企业管理工作、具有扎实实践操作能力,优秀的团队协作精神和创新能力。对HR管理体系的建设有完整的设计思路。擅长HR战略规划并组织实施;具有十二年人力资源管理实操和HR信息管理体系设计开发经验。从人力资源体系建立、制度建设到人员招聘、培训开发、劳资管理、绩效考核,熟悉各模块工作。擅长企业内训、专业课程讲授,课程风格幽默风趣、寓教于乐,寓理于例,课程满意度在98%以上。 主要特色课程 北京大学汇丰商学院领导力研究中心版权课程《六维领导力》—杨思卓老师面授版权课程。 《金牌培训师八大技巧》《人力资源管理沟通谈判24技巧》、《ptt/ttt培训师课程》、《九型人格与人力资源管理》、《80/90后员工职业化修炼》、《目标与绩效考核》、《营销式招聘实务》、《企业岗位分析实务技巧》、《时间管理》、《压力与情绪管理》、《管理者职业化塑造》、《打造企业卓越管理团队》、《如何做好中层干部》、《金牌员工十大素质修炼》、《员工职业化心态塑造》、《职业生涯规划》、《企业培训实务》、《人“财”招聘与甄选技术》、《团队执行力》、《高效职业化团队塑造》、《有效沟通》、《非HR经理的HR管理》、《人才选用育留》、《演讲技巧》、《工时与工资实务操作》、《劳动用工法律风险防范》、《电话促销技巧》、《职业化礼仪培训》《促销心理学应用》、《企业员工管理思维》等。 毕业来一直从事企业人力资源管理工作,2007年教材第二版改版后进行人力资源管理师考证班授课,重点人力资源管理师培训(人力资源规划、招聘、培训、考核、薪酬、劳动关系)等课程,曾进行二、三级包班授课,一级课程授课,并熟悉1-4级教材课程体系及命题、应试规律与技巧。 部分客户 中铁建工集团、中国电信、电信工程、阳光保险、华美集团、亚太领导力训练机构、深圳检验检疫、赤湾港航、惠丰机电、雅昌彩印、诺农实业有限公司,深圳市希顺有机硅有限公司、建滔化工集团、亚能生物科技有限公司、中华商务印刷(深圳)有限公司、中通通讯、中通通讯呼叫中心、深圳市爱地地产顾问公司、惠州家路国际大酒店、深圳路通网络科技有限公司、泛化保险服务集团及天津分公司、荣道地产深圳分公司、花样年酒店集团、深圳市帝迈生物科技有限公司… 课程费用: 内训、人力资源考证课程可根据考证级别面议课酬。 常驻地: 深圳市; 联系方式:13602569286 .
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张靖笙
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- 2013年获得中华讲师网评出的中国500强讲师,中山大学计算机工学硕士毕业,北京洪涛文化发展战略委员会主任,广东佛山南海人,中国系统分析员协会(希赛)资深高级顾问,中国计算机学会会员,国内知名的企业信息化和企业数据领域专家,希赛企业数据实验室(中国)创办人和主任培训师,广州民间金融研究院银行转型与金融创新研究中心研究员,南海总商会直属商会特聘企业管理咨询顾问,拥有国家认证的系统分析员和高级程序员资格。IT从业工作18年,3年为企业信息化咨询经验,咨询内容包括IT规划咨询、PMO咨询、数据治理咨询,9年为数据仓库和商业智能技术领域的研发工作经验,在数据领域有丰富的实践经验和深入的体会;超过10年的企业管理信息系统和业务应用系统的软件开发经验、近7年的企业和技术部门管理经验;有丰富的国企、外企、民企的从业经验,历任软件开发工程师、项目经理、售前顾问、外资企业技术华南区经理、IT企业副总经理、著名外资企业IT咨询顾问,独立IT项目管理咨询顾问等职,曾为北京、上海、广州、深圳、香港、澳门、苏州、无锡、常州、九江、景德镇、青岛、南宁、贵阳、乌鲁木齐、印度(海德拉巴)等广泛地域的大型企业客户提供专业技术服务。对企业的信息化规划和信息化应用项目交付管理有丰富经验和深刻认识,熟悉业务驱动的信息化战略规划工作、项目管理办公室(PMO)、信息化建设阶段的立项、选型评审、项目规划、需求定义与分析、需求管理、架构管理、项目范围控制、项目成功标准、工作内容定义、解决方案、设计与开发、质量控制、变更管理、风险控制、验收等企业信息系统实施全生命周期的各个环节。业务领域研究方向包括:组织战略、公司治理、银行资本管理与风险控制(新资本协议)、私人银行、金融数据标准化、流程银行、利率市场化;IT领域研究方向包括:企业架构、企业信息化战略规划、数据治理、业务流程优化方面的商业智能应用、大数据应用等。
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王士民
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- 别名“阿甘”,第二军医大学研究生毕业,14年军官,10年大学教师,8年企业高管,第二军医大学兼职教授,千训爱心慈善基金会“金话筒奖”幸福培训师,中国儿童少年基金会特聘讲师,高级家庭教育指导师,《好爸爸富爸爸》作者。
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何理
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- 职场身心系统管理综合研究的权威学者和咨询顾问。企业家身心管理训练师,职业效率发展咨询顾问。知名健康管理师及整体能量调理专家。毕业于中欧国际工商学院MBA,曾受聘于跨国集团高级分析专家、市场总监等职,先后在多家教育及营销机构担任副总经理、EMBA及医学EMBA主任、培训师、阿里巴巴特约讲师,现任上海市科学技术协会企业健康分中心副主任。
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李国良
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- 李国良教育背景:管理学硕士毕业专业能力:拥有超过10多年的管理实践与咨询经验,企业运营管理专家,擅长战略规划、组织设计、组织运营、流程规划与设计、战略绩效等领域。曾出版个人专著《流程制胜——业务流程优化与再造》(2005年,中国发展出版社)。目前致力于研究如何从客户角度(包括内外部客户)开展企业管理创新(新著《客户导向的管理创新》即将出版)。
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武威
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- 中国培训网高级讲师、电子商务、移动互联专家。1、武威老师毕业于西安交通大学。先后在神州数码(中国)公司、中国配货网等在多家大中型国企与外资企业任职,先后任产品总监、运营总监等职务;2、武威老师曾担任中国联通物流新时空项目总策划和推广总负责人,获得联通科技进步一等奖、物流采购与联合会三等奖。武威老师是最早在中国实践移动互联、电子商务专家,曾为中国联通100多个地市公司做过电子商务方面的培训;3、武威老师有8年以上电子商务平台建设与运营的实战经验。在企业电子商务的规划、推广等领域都有过创新性的成就。多年来一直潜心研究、探索适合于中国企业特色的电子商务发展之道,根据中国的现状、不同行业的特性,定制出适合不同企业的多套实战、实效、实用的系列课程;4、武威老师在技术开发、市场营销和企业管理方面都有丰富的实战经验,武威老师的电子商务课程不是单纯的技术课和营销课程,而是目前国内唯一的系统的电子商务领域的企业管理课程。
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