执行力的热还没有消退。人们把各种事情往执行力上引,生产效率上不去,市场份额上不去,甚至一个战略规划报告写不出来,制度出来坚持不了多久,都怨员工没有执行力。 [全文]
【什么原因导致了企业执行力差】 战略不清晰:企业没有制定清晰的战略目标,或者是战略目标制定的不合理而缺乏可操作性,或者是受外部环境和老板个人影响而摇摆变化不定,导致企业内部日常经营管理活动缺乏战略指引和方向性,大家为了做事而做事,而不是为了企业目标而做事,企业管理者和员工不理解为... [全文]