邱艺
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- “行家连盟” 创始人, 前华为总部人才管理专家,全球 HRBP管理部 人力资源体系建设专家, 华为总干部人才管理专家,全球顶尖HR咨询管理公司翰威特、合益公司资深顾问,法国里昂商学院-中山大学 工商管理博士(在读)。
专长领域:集团HR组织设计与体系建设,全球化人力资源管理、HRBP体系建设、人力资源战略与规划、薪酬体系设计、绩效管理和领导力发展
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张立言
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- 领导行为学培训导师、知名领导行为改善专家,中层管理实战专家,曾任国内某大型国企上市公司高层领导,美国HONEYWELL领导力研究访问学者, 加拿大HEALTHYMAN公司高级管理顾问。
多年从事企业管理者能力提升和企业管理改善的咨询和研究,有很强的实战经验。对目前中国企业提升执行力和企业中高层的管理人员的领导能力,有一套系统的解决方法。
服务企业有:中国银行、青岛供电、中海集团、南京地税、新疆机场、南玻集团、东莞光伏、吴江工程玻璃、东莞陶瓷科技、联通、移动、电信、网通、铁通、南方电网等。
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张晨
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- 中国职业经理人协会培训专业委员会副主任,中国培训师联合会副会长,云南省培训咨询业联合会会长,云南省省级创业指导导师,中国 人力资源开发研究会签约专家,博纳中美4D领导力认证专家。
历任央企干部,外资企业高管、保险公司高管。
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程洪于
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- 领导力、执行力及情绪压力管理高级训练导师;致力于把管理学与心理学相融合的培训师;
心理学硕士,拥有多年领导力、执行力课程培训经验,对领导力、执行力有独特的见解和分析;
核心课程:《四步打造团队执行力》、《卓越领导力成长与开发》等。
曾服务的客户包括:方太集团、上海电力、宜信财富、中国航油集团、东风悦达・起亚等 。
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蔡磊
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- 国家人力资源管理师认证培训导师,国家认证高级项目管理师,高级职业经理人认证考评专家,中国企业卓越执行力5C模型创始人,中基层执行力首席导师。
蔡老师拥有多家全球500强公司、大型上市公司高级管理经验,咨询与培训经验,擅长中基层管理、综合管理、团队建设与执行力、领导力、市场营销等方面内容,获得美国PMP资格,国际绩效主席Klaus D.Wittkuhn 评价为“价值型培训师”。曾在《咨询内参》、《科技资讯》等刊物发表多篇咨询与管理类文章,曾获财经频道专访。长期致力研究国内外大中型企业管理的标杆运作模式,结合企业实际融会贯通形成了40余门适合中国国情且实战性很强的企业管理课程。
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凌蓓蓓
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- 香港城市大学组织变革管理硕士,曾为汇丰银行证券交易部亚太区总部做过咨询项目。近10年职场生涯,一直在人才和组织发展的领域钻研。拥有“国家人力资源讲师”、Scrum Master、Basic Moderation以及4D领导力的认证。
曾任职于美国TOP10的软件咨询公司、世界500强的德国企业,目前在国内前5的互联网企业任职,主要负责培训体系搭建、人才发展项目及方案的设计、wordshop设计及主持等。
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钟虹添
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- 中国人才梯队建设专家,工商管理博士,著名企业管理专家、战略管理专家、人力资源与人才管理专家,全球卓越领导力培养导师,中国管理科学研究院研究员,全国人力资源管理师一级考试辅导班讲师,全国管理咨询师考试辅导班讲师,国际职业经理人认证辅导班讲师。
钟虹添老师拥有二十多年工作经验,在大型中外资企业担任中高层企业管理职务,服务于西门子、北京恒信集团、国有企业、民营企业,曾任总裁、副总裁、总经理、企管总监、HRD、部门经理等高级职务。
主讲课程有:《人才梯队建设卓越技能特训》、《人才管理——关键人才绩效提升技术》、《人才管理——关键人才职业化素质提升》、《人才管理——关键人才卓越领导能力培养》、《人才梯队建设——关键人才培养体系建设》。
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章利勇
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- 变革创新领导力创始人,创新创业导师,被誉为当今对互联网思维和“互联网+”研究最完整的顶级专家,首次发现并提出移动互联网时代,企业长青和成功人士的共同价值体系——价值信仰论,颠覆了传统的管理方法论。
原中兴通讯副总裁、多家知名上市大型企业高管顾问、NLP企业高管教练,博士生导师。六项专利、十五篇管理论文、编著了三本畅销书《变革领导者》、《移动互联网时代的颠覆性创新》、《组织发动机:中国企业大学最佳实践》,奠定了中国企业未来变革创新的理论基础。
担任管理工作、管理研究和管理培训三个十年以上顶尖管理专家;一直来探究“变化后面的不变”,具有极强的洞察力和创造力。
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余世维
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- 美国佛州诺瓦大学公共决策博士、美国哈佛大学企业管理博士、英国牛津大学国际经济博士后,世界多所著名大学客座教授。
2005年度再次荣获“中国企业十大最具魅力培训师”、“中国企业十大最具魅力咨询师”称号,并被授予 “2005年度杰出贡献奖” 2007年再次荣获“中国十大领导力专家”荣誉称号。
余世维博士的管理课程“寓观念于谈笑间,蕴哲理于诙谐中”,不仅案例丰富,且提供多种实用的解决问题的工具与技巧,对参训者具有极大的吸引力、感染力和意想不到的后续效果。
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杲占强
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- 《中外管理》等多家杂志媒体的特聘管理顾问;高级企业管理咨询顾问、高级管理讲师;中国企业管理协会咨询专业委员会常务副秘书长;中国人力资源公益论坛特聘教授;中国MBA商学联盟项目专家组成员;伴你飞翔大学生发展工程项目特邀专家;北京航空航天大学经管学院兼职职业指导师;企业文化和人力资源专家,高级管理培训讲师。
杲老师有多年管理咨询经验并具备企业管理经历,主要关注领域包括企业文化、公司战略、人力资源管理、领导力、企业哲学等。曾在多家杂志上发表企业文化、战略管理、人力资源等系列文章。
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