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培训课程设计与开发（7集）
• 课程大纲：一、培训课程1、培训课程的品类(1)知识—概念型课程(2)技能—程序型课程(3)创造—辐射型课程2、课程设计开发(1)形式(2)本质(3)行为3、课程设计开发的价值(1)帮助企业自主造血(2)智力资本流的主要转化途径(3)提高人力资源开发效率(4)知识管理加速器(5)发掘垂直培训需求4、课程设计和开发的关系5、课程设计开发的操作(1)生存为本(2)战略先导(3)优化需求(4)去伪存真6、需要注意的问题二、培训课程设计1、...
• 课程时长 03:24:20学习人数 人 学费 ￥68.8