iphone

绩效量化体系构建(2集)

  1. 绩效量化通常是为了反映员工的工作业绩,进而提高员工的工作积极性,然而企业往往陷入量化误区,忽略了绩效考核的目标。如何才能发挥量化的作用?本课程分享了量化绩效3乘3体系,重点解析绩效的三个基本组成及三大绩效指标来源,帮助绩效考核者结合量化指标的应用,实施有效的绩效考核与绩效管理,确保通过绩效管理实现企业的目标。
免费原价:¥22.80机不可失,赶快来学习
立即学习
课程时长
00:49:59
课程讲师
冯涛
学习人数

  • 分享

推荐讲师

  • 王鑫
    王鑫 向老师提问
    移动端产品研发专家,现任灵狐科技技术部产品经理。擅长在Android、iPhone、iPad等移动平台产品的技术研发,精通移动端需求分析、产品规划、流程图...

iphone行业资讯

iphone课件下载

苹果公司客户关系管理案例分析

【苹果公司客户关系管理案例分析】 苹果公司原先只是一家以生产笔记本电脑的高科技公司,在中国乃至全球市场都没有较大的市场份额。然而近年来随着Iphone、Ipad等产品的发售,苹果产品逐渐被世人所熟知,也兴起了一群所谓的果粉。其实...

发表于 3 年前    168 人气 查看详细


英盛APP下载
关于我们
免责声明
联系方式
推广联盟
帮助中心
会员权益
如何观看
忘记密码
常见问题
商务合作
渠道加盟
讲师合作
电话客服热线:400-666-4343
点击这里给我发消息 英盛网活跃用户交流群
关注微信公众号
关注我们
每天好料不断