印度

OKR目标管理法实施方略(11集)

  1. 越来越多的企业热衷于实施OKR,因为OKR能够让企业更好聚焦战略目标,集中配置资源,实现团队上下目标统一,那么要如何做好整体布局与实施?本课程分享了OKR目标管理法,着重分析了OKR的实施、设置、管理与激励,并结合大量案例的解读,帮助企业搭建系统的OKR目标管理实施体系,推动员工向企业的统一目标进发。
免费原价:¥38.80机不可失,赶快来学习
立即学习
课程时长
02:27:58
课程讲师
姚琼
学习人数

  • 分享

推荐讲师

  • 张靖笙
    张靖笙 向老师提问
    2013年获得中华讲师网评出的中国500强讲师,中山大学计算机工学硕士毕业,北京洪涛文化发展战略委员会主任,广东佛山南海人,中国系统分析员协会(希赛)资深...

印度行业资讯

印度课件下载

世界旅游目的地经营管理案例三

尼泊尔印度教王国位于印度和中国之间,它给西方游客提供了一个进行野外探险活动的优良环境,主要活动有:

发表于 3 年前    57 人气 查看详细

人力资源全集第三辑

2003年11月人力资源师考试试题2003年11月助理人力资源考试答案yKPI绩效管理操作手册百事可乐公司人力资源管理技能分析北京出题串讲第一、二章,加送详细复习资料背景调查表德隆人力资源管理体系第1章 企业人力资源规划第2章招聘与配...

发表于 5 年前    452 人气 查看详细

关于我们
免责声明
联系方式
推广联盟
帮助中心
会员权益
如何观看
忘记密码
常见问题
商务合作
渠道加盟
讲师合作
课程合作
电话客服热线:400-666-4343
点击这里给我发消息 英盛网活跃用户交流群
关注微信公众号
关注我们
每天好料不断